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GRAFOLOGIA PSICOLOGICA:
EL PSICÓLOGO - GRAFÓLOGO es el profesional que posee los conocimientos y elementos necesarios para determinar a través del análisis de la escritura o del dibujo, las características de la personalidad de un adulto o de un niño. Pudiendo desde allí, establecer perfiles psicológicos que lo llevan a proceder en el comportamiento manifiesto bajo determinados patrónes de conducta.
AREAS DE GESTIÓN:
Clínica: Análisis de personalidad, Compativilidad.
Educativa: Orientación Vocacional, Grafoterapia.
Desarrollo Organizacional: Selección de personal, Compatibilidad Laboral Cargos - Equipos.
Desde la PSICOLOGIA y la PSICOPEDAGOGIA, la Grafología es un instrumento que facilita el diagnóstico PSICOLÓGICO Y PSICOPEDAGÓGICO.
Para los DOCENTES de todos los niveles desde el nivel pre escolar hasta profesionales universitarios, les permite obtener la información que necesitan para evaluar certera y eficazmente la conducta de sus estudiantes, utilizando técnicas científicas.
Para los PROFESIONALES DE LA SALUD es un indicio de salud o enfermedad y ante la presencia de la misma, nos da la posibilidad de determinar qué tipo de enfermedad habla tanto psíquica como física a través de la GRAFOPATOLOGIA. Lo cual le permite al profesional determinar el estado de sanidad o nivel de enfermedad, por medio de la personalidad del paciente, brindando herramientas para el pronóstico de la afección. Dentro de esta área nos permite un seguimiento de la evolución de un paciente después de una intervención quirúrgica o de un tratamiento determinado.
    
Con la GRAFOTERAPIA podemos colaborar en equipos de análisis y peritajes psicólogicos, psiquiatricos, psicopedagógicos, docentes, y de orientación familiar. Corrigiendo los patrones de conducta, trabajando el cambio paulatino desde el inconsciente de los rasgos de la escritura o de la firma que nos denota dicha conducta. Logrando observar los cambios en el comportamiento manifiesto del evaluado.
Para los ABOGADOS, ESCRIBANOS, MARTILLEROS PUBLICOS, EMPLEADOS BANCARIOS, la grafología es un elemento ideal para determinar la veracidad de la conducta de la persona que ha firmado documentos, contratos y otros, pudiendo constatarlo fundamentalmente por medio de la firma.
EN RECURSOS HUMANOS por medio de la Grafología podemos contar con métodos rápidos y certeros de Selección de Personal o reubicación de los empleados dentro de la empresa, optimizando el trabajo de cada uno, lo que es funcional a programas de calidad total implementados, al aumento de la productividad, reingeniería y otros en el ámbito empresarial.
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